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车间班组长

福利待遇: 基本薪酬+绩效工资+效益工资+年终奖+工资工资+5险1金+补充商业保险+双休+假日福利+餐补+带薪寒暑假+营养补助+旅游等等
1、大专以上学历,22-40岁之间。 2、食品科学、生物制药等相关专业优先考虑。 3、有2年以上食品、制药、生物工程等企业生产相关工作经验。 4、身体健康、人品好、踏实上进。
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招商专员

1、负责产品的全国招商(经销商+代理商)谈判工作; 2、根据市场营销计划,完成部门销售指标; 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 4、负责辖区市场信息的收集; 5、负责销售区域内销售活动的执行,完成销售任务。
1.大专学历以上(基于持续培训学习基本要求); 2.女性甚佳; 3.有过电话销售、客服经验6个月以上优先;福利待遇: 基本薪酬+绩效工资+效益工资+年终奖+工资工资+5险1金+补充商业保险+双休+假日福利+餐补+带薪寒暑假+营养补助+旅游等等
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连锁店店长(所属部门:东方倍力)

职责㈠:负责连锁店的日常运营管理,完善门店流程和管理制度并严格监督执行职责㈡:负责连锁店的员工管理职责㈢:负责连锁店的客户管理职责㈣:完成上级领导交办的其他任务
工作性质:全职 工作地点:北京市-丰台区 发布日期:2010/7/27 截止日期:2010/10/25 招聘人数:1 薪  水:2000~2999 工作经验:不限 学  历:不限 语言能力:不限 简历语言:中文 其他待遇:
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市场总监(所属部门:营销中心)

非同类(医药、保健品、食品行业)概不查看简历,请慎投!岗位职责: 1、负责公司市场战略规划,制定公司近、中期的市场总体工作计划,提出市场推广、品牌、公关、活动等方面的具体方向和实施方案; 2、组织和监督实施年度市场推广计划; 3、进行市场调研与分析,研究同行、业界发展状况,定期进行市场预测及情报分析,为公司决策提供依据; 4、制定公司整体公关策略及危机公关的应对处理; 5、建立完善市场部、销售部工作流程以及制度规范; 6、制定市场推广费用预算及市场部全年整体财务预算制定、控制以及完善激励考核制度; 7、管理市场、销售团队,并对团队成员进行市场培训和指导。
其他待遇:5险1金+补充保险+年终奖+绩效奖+旅游+寒暑假期+午餐补助+培训
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连锁店店员(所属部门:东方倍力)

职责㈠:接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售职责㈡:连锁店日常销售整理工作职责㈢:完成商品的日常营业工作职责㈣:做好所负责区域的卫生清洁工作职责㈤:测评分析工作的参与职责㈥:完成上级领导交办的其他任务
22-45岁,形象好,具有较强的表达能力,具备医学经验,营养师资格为佳。